Skip to main content

به نقل از مدیر تعالی سازمانی، شرکت بین‌المللی مهندسی سیستم‌ها و اتوماسیون در هفدهمین دوره اعطای جایزه ملی تعالی سازمانی (اسفندماه 1398) موفق به کسب تقدیرنامه تعالی سازمانی از سازمان مدیریت صنعتی گردید.
دکتر آناهیتا احمدی، مدیر تعالی سازمانی شرکت ایریسا ضمن اشاره به اهمیت کسب این تقدیرنامه گفت: شرکت ایریسا از سال 95 خود را ملزم به شرکت در ارزیابی تعالی سازمانی کرد و پس از دریافت گواهی تعهد به تعالی در اولین سال حضور، این بار با کسب استانداردهایی بالاتر با یک سطح ارتقاء موفق به كسب تقدیرنامه تعالی سازمانی شد. ایشان در ادامه افزود: این موفقیت حاصل تلاش مستمر و همدلي مدیران و کارکنان در تمامي سطوح سازماني است. این موفقیت نشان دهنده سرآمدي شركت در همه حوزه‌ها و فرآيندها بوده و باید همواره تلاش كرد تا در مسير تعالي حركت نماييم.
سطوح تعالی، سازمان‌ها را در دستیابی به تعالی متمایز می‌كند و میزان موفقیت آنها را در دستیابی به تعالی، نشان می‌دهد. جایزه ملّی تعالی سازمانی، دارای تندیس‌های (بلورین، سیمین و زرّین)، تقدیرنامه برای تعالی و گواهی تعهد به تعالی است. الگوی تعالی سازمانی یکی از ابزارهای قوی و قدرتمند برای ارتقا و توسعه بنگاه‌ها به شمار می‌رود؛ این الگو با ارزیابی 9 معیار مهم در حوزه توانمندسازها و نتایج از جمله استراتژی، رهبری سازمان، کارکنان، فرآیند و محصولات و خدمات، همکاری‌ها و منابع و نیز نتیجه آنها در مشتریان، کارکنان، سازمان و جامعه، به یادگیری، بهبود و نوآوری کسب و کارها و سازمان‌ها کمک شایانی می‌کند.